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人力资源管理学自考教材_人力资源管理学自考教材有哪些

人力资源管理学自考教材_人力资源管理学自考教材有哪些

感谢大家提供这个人力资源管理学自考教材问题集合,让我有机会和大家交流和分享。我将根据自己的理解和学习,为每个问题提供清晰而有条理的回答。

文章目录列表:

1.人力资源管理衔接本科(自考)要学些哪些课程?
2.自考人力资源管理都需要哪些教材?山东的
3.急!!!1自考人力资源都需要什么书?
4.人力资源自考教材下载,人力资源管理专科自考教材有哪些?
5.自考人力资源管理本科要考哪些课程?

人力资源管理学自考教材_人力资源管理学自考教材有哪些(图1)

人力资源管理衔接本科(自考)要学些哪些课程?

1 03708 中国近现代史纲要 2.0

2 00015 英语(二) 14.0

3 06088 管理思想史 9.0

4 00051 管理系统中计算机应用 3.0

4 00052 管理系统中计算机应用上机 1.0

5 00889 经济学(二) 5.0

6 00054 管理学原理 6.0

7 00041 基础会计学 5.0

8 00182 公共关系学 4.0

9 06089 劳动关系与劳动法 6.0

10 06090 人员素质测评理论与方法 6.0

11 06091 薪酬管理 6.0

12 06092 工作分析 4.0

13 06093 人力资源开发与管理 6.0

14 21056 人力资源管理毕业论文

15 加考课1 00164 劳动经济学 6.0

00071 社会保障概论 5.0

00147 人力资源管理(一) 6.0

16 免外语加考课 00034 社会学概论 6.0

00277 行政管理学 6.0

17 03709 马克思主义基本原理概论 4.0

自考人力资源管理都需要哪些教材?山东的

人力资源管理专业(独立本科段)课程设置表

专业代码:B020218 主考院校:青岛大学 山东轻工业学院

序号 课程代码 课程名称 学分 备注

1 03708 中国近现代史纲要 2

2 03709 马克思主义基本原理概论 4

3 00015 英语(二) 14

4 00051 管理系统中计算机应用 3

4 00052 管理系统中计算机应用(实践) 1

5 00041 基础会计学 5

6 00800 经济学 5

7 00054 管理学原理 6

8 00182 公共关系学 4

9 06089 劳动关系与劳动法 6

10 06090 人员素质测评理论与方法 6

11 06091 薪酬管理 6

12 06092 工作分析 4

13 06093 人力资源开发与管理 6

14 06999 毕业论文

急!!!1自考人力资源都需要什么书?

人力资源管理(独立本科),专业代码:B020218,主考院校:青岛大学、山东轻工学院。

本专业共设置13门课程和毕业论文

1、毛泽东思想概论(2学分) 2、马克思主义政治经济学原理(3学分) 3、英语(二)(14学分) 4、管理系统中计算机应用(3学分)、管理系统中计算机应用(实践)(1学分) 5、基础会计学(5学分) 6、经济学(5学分) 7、管理学原理(6学分) 8、公共关系学(4学分) 9、劳动关系与劳动法(6学分) 10、人员素质测评理论与方法(6学分) 11、薪酬管理(6学分) 12、工作分析(4学分) 13、人力资源开发与管理(6学分)(不同省份科目有所差异,这是山东的,望对你有所帮助)

人力资源自考教材下载,人力资源管理专科自考教材有哪些?

今天教务老师给大家收集整理了人力资源自考教材下载,人力资源管理专科自考教材有哪些的相关问题解答,还有免费的自考历年真题及自考复习重点资料下载哦,以下是全国我们为自考生们整理的一些回答,希望对你考试有帮助!

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考试指南

人力资源考试改用新教材了,都是今年2月份和4月份,第二版的。你要注意,不要买错了。

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北京人力资源自考专科教材怎么买呢?从哪买?有谁知道2、自考用书根据报考的科目查询教材信息在购买,查询是在报名的网站查询,买书的话在北京就是中关村图书大厦或是海淀图书大厦,网上买也可以。我们上有,北京海淀图书大厦、中关村图书大厦也有,要按照教材信息购买,教材信息和专业考试计划公布在北京教育考试院网站。

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自考人力资源管理本科要考哪些课程?

自考快速报名和免费咨询 人力资源管理可以说是每个企业都需要有的,而相关的职位也是每个企业都需要的。也正因如此,每年报考自考本科人力资源管理专业的同学也非常多,那么人力资源管理专业自学有哪些课程了?

自考人力资源管理本科课程有:马克思主义基本原理概论、劳动社会学、组织行为学、社会保障学、现代公司管理、现代企业人力资源管理概论、人力资源统计学、现代人员测评、人事管理学、工作岗位研究原理与应用、毕业论文、英语(二)、宏观劳动力配置、国际劳务合作和海外就业、劳动争议处理概论、劳动经济学、劳动法、工资管理、劳动力市场学、人口与劳动资源。

自考人力资源管理专科课程有:思想道德修养与法律基础、毛泽东思想和中国特色社会主义理论体系概论、英语(一)、计算机应用基础、经济法概论(财经类)、国民经济统计概论、人力资源管理(三)、管理学原理、公文写作与处理、劳动和社会保障概论、工作分析、劳动关系与争议处理、人力资源开发、人员测评技术、绩效考评技术、人力资源管理初级实验、人力资源管理案例分析。

可以看的出来,自考本科人力资源管理专业的考试科目中没有数学,基本上都是文科类课程,所以考试还是相对来说比较简单的。

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好了,今天关于“人力资源管理学自考教材”的话题就讲到这里了。希望大家能够通过我的讲解对“人力资源管理学自考教材”有更全面、深入的了解,并且能够在今后的学习中更好地运用所学知识。

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标签: 自考

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