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招聘速览

>河北省唐山市第二中学2020校园招聘公告

>河北省唐山二中实验学校招聘教师公告

>遵化市第一中学招聘新老师

>东光一中2020年教师招聘公告

>秦皇岛市疾病预防控制中心2020年公开招聘工作人员的公告

>邯郸银行保定分行2020年校园招聘公告

>定兴三中实验学校2020年招聘启事

>邢台新合作供销集团公开招聘劳务派遣人员的公告

>秦皇岛银行2020年公开招聘工作人员公告

>关于为磁县公安局招聘警务辅助人员的公告

>关于公开招聘邯郸市肥乡区民政局劳务派遣工作人员的公告

>国家统计局唐山调查队现面向社会公开招聘劳务派遣制工作人员公告

>邢台嘉时人力资源服务有限公司关于为市纪委监委招聘专职接话员公告

河北省唐山市第二中学2020校园招聘公告

河北省唐山市第二中学（以下简称“唐山二中”）始建于1945年，是河北省首批重点中学，河北省示范性高中，校址位于河北省唐山市路南区友谊路2号。为满足唐山二中高质量发展需要，现就招聘教师相关事项公告如下：

一、招聘院校：

北京师范大学、华东师范大学、华中师范大学、东北师范大学、陕西师范大学、西南大学、南京师范大学等“211、985”大学。

二、专业及招聘人数：

数学1名、语文1名、物理2名、化学1名、生物1名、历史3名、地理2名、政治2名。

三、学历要求：

1、2020届全日制硕士研究生、博士研究生，并取得硕士、博士学位（起始本科学历为全日制一批本科并取得学士学位）。

2、具有高中教师资格证。

四、相关要求：

1、热爱教育事业，思想端正、爱岗敬业、工作严谨，具有奉献精神；

2、成绩优异，获得专业相关资格证书、国家级竞赛奖项、奖学金奖励者或具有学科专业特长、取得专业方面突出成绩者优先；

3、具有创新精神和超越意识，在校期间获优秀学生干部或优秀毕业生，党员或预备党员，学生会或社团骨干优先；

4、有较强的责任心及良好的团队合作精神，能够承担一定的工作压力，无不良记录；

5、身体健康，无不适合从事教育工作的疾病。

五、报名时间：

报名时间：自公布之日起至2020年4月20日止。

六、简历提交：

请应聘者将个人简历、身份证、教师资格证书等扫描件、个人信息采集表（见本公告附件）发送至我校电子邮箱。

学校邮箱：tsezzp@126.com

邮件及附件标题统一使用：(专业)—（学历）—（学校）—（姓名）—（应聘岗位）

如：数学—硕士—北京师范大学—张三—数学教师

联系电话：0315-2599601 0315-2599676

面试时间及地点另行通知。

七、薪酬待遇

一经录用，试用期半年，应聘者通过唐山市选聘高层次人才考试纳入唐山市事业单位编制，薪酬福利按唐山市事业单位统一标准执行。博士研究生按唐山市高层次人才引进优惠政策执行。

温馨提示

1.所有个人资料必须真实准确，如有虚假信息，将取消申请人应聘资格；

2.当您的联系方式变更时，请及时更新信息，这是我们跟您联系的重要渠道；

3.我校招聘不收取任何费用，请谨防上当受骗。

详情登录

http://www.tsrcw.com/indexpage/show.aspx?id=5757

河北省唐山二中实验学校招聘教师公告

为满足唐山二中实验学校高质量发展需要，现就招聘教师相关事项公告如下：

一、招聘原则

坚持德才兼备和公开、平等、竞争、择优的原则，在考试、考核的基础上择优聘用。

二、招聘岗位及人数

共招聘教师13名，其中语文1名、数学1名、英语1名、物理1名、化学1名、生物2名、历史2名、地理2名、政治2名。

三、招聘条件

（一）年龄要求：35周岁以下（1985年1月1日以后出生）；

（二）学历要求：

1.全日制一批本科、硕士、博士2020应届毕业生（原始学历，不含专升本），非师范类的相关专业亦可报名；

2.有三年以上省级示范性高中教学经历且有高三任教经验的本科及以上学历毕业生（不含专升本）。

（三）具有高中教师资格证；

（四）相关要求：

① 热爱教育事业，思想端正、爱岗敬业、工作严谨，具有奉献精神；

② 成绩优异，获得专业相关资格证书、国家级竞赛奖项、奖学金奖励者或具有学科专业特长、取得专业方面突出成绩者优先；

③ 具有创新精神和超越意识，在校期间获优秀学生干部或优秀毕业生，党员或预备党员，学生会或社团骨干优先；

④ 有较强的责任心及良好的团队合作精神，能够承担一定的工作压力，无不良记录；

⑤ 身体健康，无不适合从事教育工作的疾病。

四、报名时间

自公布之日起至2020年4月20日止。

五、简历提交

请应聘者将个人简历、身份证、教师资格证书等扫描件、个人信息采集表（见本公告附件）发送至我校电子邮箱。

学校邮箱：tsezsyzp@163.com

邮件及附件标题统一使用：(专业)—（学历）—（学校）—（姓名）—（应聘岗位）

如：数学—硕士—北京师范大学—张三—数学教师

联系电话：0315-2599601 0315-2599676

面试时间及地点另行通知。

六、聘用及待遇

应聘人员经面试拟录用后，体检、考核合格者，予以录用。试用期三个月，试用合格后，签订正式劳动合同，工资待遇与唐山二中教师相同，学校按相关规定为录用人员缴纳五险一金。

温馨提示

1.所有个人资料必须真实准确，如有虚假信息，将取消申请人应聘资格；

2.当您的联系方式变更时，请及时更新信息，这是我们跟您联系的重要渠道；

3.我校招聘不收取任何费用，请谨防上当受骗。

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http://www.tsrcw.com/indexpage/show.aspx?id=5756

遵化市第一中学招聘新老师

按照遵化市人民政府批示，为解决遵化市第一中学任课教师短缺问题，在河北师范大学招聘结束基础之上，遵化市第一中学继续招聘优秀教师29人。

一、招聘名额及学科

本次招聘教师29人,其中：语文5人、数学4人、英语7人、物理4人、化学1人、 生物1人、历史4人、地理3人。

二、招聘对象

1.师范类“双一流”大学(北京师范大学、华东师范大学、东北师范大学、华中师范大学、陕西师范大学、西南大学、南京师范大学、湖南师范大学、华南师范大学、首都师范大学)及河北师范大学等重点师范类院校的2020年全日制普通类本科学历师范类毕业生（2020年毕业前取得学士学位和高中相关学科教师资格证）。

2.全日制(非在职)师范类专业硕士研究生及以上学历2020年应届毕业生（2020年毕业前取得硕士及以上学位和高中相关学科教师资格证）。

3.各省、部属重点综合性大学中能适应普通高中相应专业教学工作且具有高中相关专业教师资格证书的优秀应届研究生（2020年毕业前取得硕士及以上学位）。

4.哈尔滨师范大学、辽宁师范大学、河南师范大学等省重点师范类院校应届毕业生（2020年毕业前取得学士及以上学位和高中相关学科教师资格证）。

说明: 在同等条件下，十所双一流师范大学和河北师范大学的毕业生优先选聘。

三、线上招聘时间

时间：2020年3月19日

河北师范大学空中双选会

形式：线上双选

报名网址：http://985.so/kjD5

说明：在线发布职位信息，收取简历，与参与双选会的毕业生文字/视频沟通

四、投递简历方式

投递简历邮箱：tlhycsh2009@163.com

联系人:

杨校长:18632560686

陈主任:18903158176

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https://mp.weixin.qq.com/s/hzgKrPX9ynkAjf31nAIhiQ

东光一中2020年教师招聘公告

东光县第一中学因发展需要，面向社会公开招聘教师，现将有关事宜公告如下：

一、 招聘计划：

2020年春季拟招聘教师36人，学科及人数如下：

二、招聘条件：

全日制本科一批及以上师范院校的应往届毕业生，具有相应专业高中教师资格证。综合类、非师范类本科一批及以上大学毕业生，有相应专业高中教师资格证，也可破格录用。年龄在30周岁以下。

以下人员不得报名：曾因犯罪受过刑事处分、曾被开除公职的；我县正式在职教师（含聘用期内特岗教师）；法律、法规规定不得招聘为事业单位工作人员的其他人员。

三、公告发布：

在河北师大及东光县政府网等媒体发布招聘公告。

四、报名方式：

符合条件的应聘人员，将个人电子简历（word格式）发邮箱：hbdgyz@qq.com。邮件名称格式：学校 学科 姓名 电话 学历

五、资格初审：

所有应聘人员，在河北师范大学春季空中双选会线上平台进行网上资格初审。时间：2020年3月19-20日。

如果应聘人员名额不充足，20号以后，继续接收报名简历。

六、面试笔试：

视疫情情况，再通知初审合格人员面试笔试的具体时间、地点、方式。

七、聘用待遇：

应聘人员拟录用后，与我校签订就业协议（一式三份），上岗前按规定进行体检、审档、公示等环节，试用期一年，合格的，予以正式聘用。

八、联系电话：13833763763、13833972022

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http://www.dongguang.gov.cn/bmgk/4013.html

秦皇岛市疾病预防控制中心2020年公开招聘工作人员的公告

为满足事业单位用人需要，根据《河北省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》（冀人社发〔2011〕9号），结合秦皇岛市疾病预防控制中心2019年度招聘计划及疫情防控期间岗位空缺情况，经批准，秦皇岛市疾病预防控制中心面向社会选聘工作人员6名。现将有关事项公告如下：

一、招聘原则

坚持德才兼备，贯彻民主、公开、竞争、择优的原则，在考核的基础上择优聘用。

二、招聘范围及方式

（一）招聘范围。面向全国招聘符合岗位条件人员。

（二）招聘方式。在市人力资源和社会保障局、市卫生健康委员会监督指导下，由市疾控中心组成招聘工作办公室，采取选聘方式进行。

三、招聘条件及岗位要求

（一）招聘条件

1.具有中华人民共和国国籍。

2.遵守宪法和法律，具有良好的品行和职业道德。

3.具有与招聘岗位设置要求相适应的年龄（年龄计算均截止2020年3月12日）、学历学位、专业和技能条件。年龄一般在18周岁以上、30周岁以下（2001年3月12日至1989年3月12日出生）。

4.具备适应岗位要求的身体条件。

5.现役军人、试用期内的公务员和试用期内的事业单位工作人员不在招聘范围。曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员；人民法院确定的失信被执行人；法律、法规规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形人员，不得应聘。此外，应聘人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位。

（二）岗位要求

秦皇岛市疾病预防控制中心公开招聘工作人员岗位要求详见《秦皇岛市疾病预防控制中心公开招聘工作人员岗位信息表》（附件1）。

四、招聘程序

（一）发布公告。2020年3月12日在秦皇岛市人力资源和社会保障局网站、秦皇岛市卫生健康委网站、秦皇岛市疾病预防控制中心微信公众号发布公告。

（二）报名及资格审查。采取电子邮箱报名的方式。

1.报名时间：2020年3月16日- 20日上午9：00点至17：30点。

2、报名方式：报考人员填写《秦皇岛市疾病预防控制中心2020年公开招聘工作人员报名表》（附件2），将报名表、身份证（或其他户籍材料）、毕业证（须同时提供与毕业证内容相符的《教育部学历证书电子注册备案表》【注：考生本人可登录中国高等教育学生信息网（http://www.chsi.com.cn）在线查询、自助打印】）、学位证和有关材料原件自行制作电子版（PDF、照片或图片格式，须保证内容清晰可见，文件名称与内容相符）并添加到同一压缩文件（压缩文件名统一规范为“岗位代码 姓名”，例如“01 张三”）后发送至秦皇岛市疾控中心邮箱bgs@qhdcdc.com ，其中2020年应届毕业生须提供由本校毕业生就业指导部门签署意见的毕业生就业协议书；留学回国人员和其他海外、外国学历获得者需取得省级以上教育行政部门出具的学历认证报告。

3、报名要求：每名报考人员只能报考一个岗位。

4、资格审查。由招聘工作办公室依据招聘岗位设置的条件以及报名要求对上传材料进行资格审查，应聘人员应如实提交有关信息和材料，凡本人填写信息不真实、不完整或填写错误的，责任自负；弄虚作假的，一经查实即取消应聘资格。

资格审查结果由招聘工作办公室电话通知，请考生保持报名时所留联系电话的畅通，以便及时接到通知。

（三）考核。采取结构化面试的方式进行（面试时间、地点另行通知）。考核成绩实行百分制，满分100分，最低合格分数线70分。计算考生成绩时，保留小数点两位。依据考核结果，确定初步人选。选用意向结果通过当面通知或电话通知方式告知应聘人员。

（四）资格复审与体检。体检前一天确定体检医院，做好保密工作，时间地点另行通知。体检参照公务员录用体检标准执行。

体检时携带报名提交材料原件进行资格复审。

（五）考察。体检合格的，由市疾控中心对其思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况进行考察，并对其资格条件进行复查。

体检、考察不合格的，取消拟聘人选资格，并从考核最低合格分数线以上报考本岗位人员中按照考核成绩从高分到低分依次递补。

（六）拟聘人选确定、公示。根据应聘人员的考核、体检、考察情况，确定拟聘人选，写出书面报告，填写拟聘用人员公示名单，连同拟聘人员体检和考察情况等材料由市卫生健康委审核后报市人力资源和社会保障局，并在秦皇岛市人力资源和社会保障局网站进行公示，公示期为7个工作日。

（七）聘用。对公示期满无异议的，或有反映问题但经核实不影响聘用的，填写《河北省事业单位公开招聘工作人员审批表》，连同招聘情况报告、拟聘人员名册及身份证、毕业证、学位证、报到证、证明符合所报考岗位条件的资格证书和有关材料（证件等均可提供扫描或拍摄的电子版），按程序办理相关审批手续。

被聘用人员实行试用期制度，其中从各类学校应往届未就业的毕业生中招聘的人员，试用期为1年，其他人员试用期为6个月。试用期一并计算在聘用合同期限内。试用期满考核合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用并按程序办理相关手续。

五、其他事项

本次公开招聘择优聘用，如有岗位没有合适人选，市疾控中心将对空余岗位进行新一轮招聘，具体方案另行制定。

本方案由秦皇岛市疾病预防控制中心负责解释。

咨询电话： 0335-3652619（市疾控中心办公室）

监督举报电话：0335-3647701（秦皇岛市卫生健康委直属机关纪委）

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http://wjw.qhd.gov.cn/home/details?code=7&id=1133

邯郸银行保定分行2020年校园招聘公告

一、招聘岗位：综合柜员

二、招聘对象：2020年应届本、硕毕业生

三、工作地点及招聘人数：

市区20人左右，定州、涿州、白沟各5人左右。

本次招聘为定向招聘，录用后需在所报支行、柜员岗位工作不少于5年（除行内公开选拔外）。报考相应辖区各县（市）支行的，要求户籍或生源地来自所报辖区县（市），或共同生活的父母、配偶在相应辖区有固定工作和居住地。

四、应聘条件：

（一）全日制本科及以上学历，经济类、管理类、计算机类相关专业（不含专接本、专升本、民办、自考）；

（二）在校期间品学兼优，无受处分、考试作弊等不良记录，遵纪守法，诚实守信，具有良好的个人品质和职业道德，无违法违纪等不良记录；

（三）身体健康，有较强的语言表达能力；

（四）不抽烟、不酗酒、无网瘾，无不良嗜好；

（五）考生本人或直系亲属（配偶、父母）在我行没有不良记录（贷款逾期欠息，被开除辞退，主动离职等）。

五、应聘方式：

（一）登录邯郸银行网站www.hdcb.cn下载并完整填写《邯郸银行保定分行应聘报名表》和《邯郸银行保定分行报名信息一览表》。

（二）将《邯郸银行保定分行应聘报名表》《邯郸银行保定分行报名信息一览表》电子版和学习期间成绩单扫描件用WinRAR软件打包成压缩文件，按照“xx支行-校招-姓名-毕业院校-专业”格式命名，例如：保定市区-校招-张三-北京大学-金融学，发送至邮箱：handanbankbdfh@163.com 。

（三）此次招聘采用网上报名的方式进行。

六、时间安排：

（一）报名时间：2020年3月11日（周三）8：00至2020年3月24日（周二）18:00。

（二）根据疫情情况安排笔、面试时间等，相关信息请应聘者及时关注我行网站并随时保持通讯畅通。

七、招聘程序：包括报名、初选、笔试、面试、证件审核、体检、培训、签约录用等步骤。

八、其他事项：

（一）邯郸银行承诺坚持公开、公正、公平优选人才，应聘人员不得为谋求受聘请托各种关系，一经发现即取消应聘资格；

（二）应聘人员应对应聘信息的真实性负责，如与事实不符，我行即取消其录用资格；

（三）我行未委托任何单位代理招聘工作，不对应聘者收取任何费用；

（四）联系电话: 0312-5956530 0312-5956935

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https://www.hdcb.cn/hdyh/html/1/3/35/1288.html?from=timeline&isappinstalled=0

定兴三中实验学校2020年招聘启事

定兴三中实验学校坐落于河北省保定市定兴县，毗邻雄安新区，位居京深高速公路、京昆高速公路间，具有优越的地理位置。

为适应学校发展需要，经学校研究决定，公开招聘教师若干名。根据岗位需要特面向全国诚聘优秀教师。

一、招聘条件

1、拥护中国共产党的领导，忠诚党的教育事业，遵纪守法，品行端正，身心健康，诚实可信，表现良好，未受过任何纪律处分，善于合作，志愿服务学校教育。

2、应聘者一般应为师范类全日制普通高校毕业生，学历须为本科及以上。

3、应聘者应具有高级中学教师资格证书。

4、应聘者应具有规定的“普通话”等级证书(语文教师需二级甲等及以上，其他学科教师需二级乙等及以上)。

5、能胜任班主任工作者优先录用。

二、应聘科目、人数

语文教师：4名 数学教师：6名 英语教师：4名

物理教师：2名 生物教师：5名 历史教师：2名

地理教师：5名 政治教师：1名

初中（应聘者应具有初级中学教师资格证书）

语文教师 数学教师 英语教师 物理教师 化学教师 生物教师

历史教师 地理教师 政治教师 美术、舞蹈、信息技术各科优秀教师

三、教师待遇

1、按国家规定交纳五险一金；

2、学校免费提供食宿；

3、月工资按基础加津贴发放，年收入8-10万元。

四、应聘步骤

1、微信关注“定兴三中实验学校”微信公众号，了解学校及招聘信息。

2、有意应聘者发送电子简历到学校邮箱（包括毕业证、学位证、教师资格证、外语等级证、普通话等级证、计算机等级证及荣誉证书等扫描件或照片）。

3、学校根据应聘者资料进行初选，对入选的应聘教师当场通知试讲和面试时间；也可将5—10分钟自拟题目微课发送至学校邮箱或HR微信（13315223858），学校将电话联系。

4、试讲面试合格者，学校与其签订劳动合同。

五、联系方式

联系人：许老师：13932288189

李老师：15933020881

张老师：13315223858

学校电话：0312—6995588

电子邮件：dxszsyxx@126.com或83697959@qq.com

学校地址：河北省定兴县通兴西路288号。

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http://www.dxszsyxx.com/dxszvip/vip_doc/16460338.html

邢台新合作供销集团公开招聘劳务派遣人员的公告

因工作需要，受邢台新合作供销集团委托，邢台市人才交流中心面向社会公开招聘劳务派遣人员10名。现公告如下：

一、招聘原则

坚持公开、公正、竞争、择优的原则

二、招聘岗位信息及条件

（一）招聘岗位信息

（二）招聘岗位条件

1、年龄在35周岁以下（1985年1月1日后出生）；

2、具备适合岗位要求的身体条件；

3、拥护党的路线、方针和政策，遵纪守法，品行端正，吃苦耐劳，勇于担当，敢于奉献，热爱邢台新合作供销集团工作；

4、遵守宪法和法律，具有良好的品行和职业道德，遵守单位工作制度，服从单位统一调配；

5、没有受过刑事处罚、党政纪处分或劳动教养，没有因违法违纪正在接受审查的情形。

三、聘用方式及待遇

（一）聘用方式

聘用人员采取劳务派遣模式，由邢台新合作供销集团委托的劳务派遣公司统一签订劳务合同，派遣到邢台新合作供销集团工作，邢台新合作供销集团负责聘用人员的日常管理。

（二）工资待遇

工资待遇参照邢台市当年最低工资标准的1.5倍执行（含个人应缴社会保险费用），今后与我市最低工资标准同步调整。按国家有关规定参加养老、医疗、失业、工伤等社会保险;绩效工资每人每月1000元。

四、招聘程序

（一）发布公告

2020年3月10日（周二）通过邢台人才网(www.xtrcw.com)面向社会公开发布招聘信息。

（二）招聘报名和资格初审

1、报名时间：2020年3月13日（周五）至2020年03月19日（周四），每天上午9:00-12:00，下午2:00-5：00。

2、报名网址：邢台人才网（www.xtrcw.com）。

3、网上报名的基本程序：

（1）考生开始报名前，须认真阅读《公告》并同意《诚信承诺书》，然后按步骤进行具体操作。

（2）网上报名实行严格的自律制度，对提交审核报名信息的真实性负责，凡发现网上填报的信息与实际情况不一致的，取消报考资格。

（3）网上报名须用有效的二代《居民身份证》申请“报名号”，并预选应聘岗位，获取“报名号”和“初始密码”后才能登录报名系统，进行填表。报名号是登录报名系统的唯一标识，密码可修改，务必牢记并保管好。

（4）上传的电子照片要符合要求：近期免冠证件照，jpg格式，240×320像素，30kb以下，否则将被报名系统自动拒绝。

（5）考生“提交审核”后信息将被锁定，在未反馈审核结果前不能修改。一般情况下，审核员24小时内会在报名系统上回复审核结果。“审核未过”的，可根据提示的未过原因，修改信息并重新提交审核，“审核通过”的，将不能再修改 信息，可直接进入缴费程序，按提示进行缴费操作。此次考试收取100元报名费。

（6）考生根据提示自行下载打印《报名表》，证件审核环节还需提供、使用。

（7）凡是在规定时间内未完成相关操作的，将被视为自动放弃。同时，报名和考试期间务必保管好个人的证件和信息，因个人原因造成丢失、被他人盗用和信息被恶意篡改而影响报名和考试的，责任自负。

（8）通过网上报名的考生，报名结束后，及时关注邢台人才网，按照相关通知登录邢台人才网（http://www.xtrcw.com）自行下载打印《笔试准考证》。

（9）具体笔试、面试时间和地点，待我市疫情防控解除之后确定，请及时关注邢台人才网（www.xtrcw.com）。

（三）笔试

1、笔试采取闭卷的方式，试卷分两个科目，包括公共基础知识（75分钟，满分100分）和职业能力测验及相关专业知识（75分钟，满分100分）两科。考试不指定考试辅导用书。笔试总成绩为200分，合成方法为：笔试总成绩=公共基础知识成绩 相关专业知识成绩。

2、报考人员根据《笔试准考证》上确定的考试时间、地点、考场参加考试时，必须同时携带《笔试准考证》和有效期内二代身份证，缺少证件的考生不得参加考试。

3、成绩查询。考生可通过邢台人才网（www.xtrcw.com）查询笔试成绩、进入资格复审人员名单。依据笔试成绩从高分到低分，按计划招聘人数与进入资格复审人员1:2的比例，确定资格复审人员名单，比例内末位笔试总成绩并列的都进入资格复审人选名单，复审人数达不到1:2比例的，可适当降低比例。笔试有作弊、违纪等情况的考生，不得进入资格复审。

（四）资格复审

（五）面试

1、面试人员确定。资格复审合格人员依据笔试成绩从高分到低分按招聘岗位计划数1:2的比例确定参加面试人选，面试人数达不到1:2比例的，可适当降低比例。

2、面试方式。面试采取结构化面试形式，不指定复习范围和教材，主要考核报考人员是否具备岗位所需要的综合素质能力，面试时间为10分钟。

3、面试时间、地点等安排及要求详见《面试通知单》。考生应及时关注邢台人才网，按照相关通知登录邢台人才网（http://www.xtrcw.com）自行下载打印《面试通知单》。

4、面试成绩采用“体操打分”方法，去掉一个最高分和一个最低分，其他分数的平均分为面试成绩，面试成绩满分100分。

（六）总成绩合成

1、考生总成绩计算公式为：

考生总成绩=笔试总成绩÷2×60％＋面试成绩×40％。考生总成绩保留2位小数。

2、如出现A、B、C、D中个别岗位录取人员达不到招聘人数的，可按照E岗位考生综合成绩排名调剂解决。

3、公布成绩：通过邢台人才网(www.xtrcw.com)公布考生总成绩和进入政审、体检人员名单及注意事项等。考生应及时关注邢台人才网。

（七）政审、体检

根据考生考试总成绩，按照招聘计划按1:1比例从高分到低分确定进入政审、体检人选。比例内末位总成绩出现并列的，按以下顺序确定进入政审、体检人员：笔试成绩较高者、学历(学位)较高者，烈士子女或配偶，具有相关工作经历或工作经历较长者。

政审主要考察考生的政治思想表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况，并对其资格条件进行复查。

政审期间，对考生进行体检。体检前一天确定体检医院，参照公务员录用体检标准执行，体检费用由考生自行承担。

对政审考察、体检合格的，予以公示，不合格的，取消拟聘人选资格。

（八）公示

根据考生的总成绩、体检、政审等情况，经集体研究、审核汇总后，在邢台人才网www.xtrcw.com进行公示，公示期为3个工作日。对公示反映有严重问题并查有实据，不符合聘用条件的取消其拟聘人选资格，并从报考人员考试总成绩中由高分到低分依次递补；对反映有严重问题但一时难以查实的，暂缓聘用，待查实并做出结论后决定是否聘用；对公示期满无异议的，或有反映问题但经核实不影响聘用的，予以聘用。

（九）上岗试用

新聘用人员试用期3个月，试用期满考核合格，办理正式聘用手续。

（十）办理手续

聘用人员试用期考核合格的，由邢台新合作供销集团委托的劳务派遣公司统一签订劳务合同，办理聘用手续。工作两年后如果业绩突出，可直接与邢台新合作供销集团签订聘用劳动合同。

五、有关要求

凡报考人员未在规定时间内按要求参加笔试、面试、体检、政审的，均视为自动放弃招聘资格；资格审核贯穿招聘工作全过程，在任何环节，发现考生不符合招聘条件、弄虚作假的，一律取消考录资格，问题严重的要追究责任。

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秦皇岛银行2020年公开招聘工作人员公告

依据秦皇岛市人力资源和社会保障局核准方案，秦皇岛银行拟面向社会公开招聘工作人员，现将有关事项公告如下：

一、招聘单位基本情况

秦皇岛银行成立于1998年，是秦皇岛市唯一一家具有法人资格的地方国有股份制商业银行。

二、招聘原则

坚持德才兼备、民主、公开、竞争、择优的原则，实行公开招聘，在考试、考核的基础上择优聘用。

三、招聘范围及方式

（一）招聘范围。面向全国普通高校全日制应届毕业生、同等学历的海外留学生以及具有秦皇岛银行大堂经理从业经历人员。

（二）招聘方式。全程委托北京网聘咨询有限公司（以下简称：招聘公司）通过线上招聘和线下招聘两种方式进行。

四、招聘条件及岗位要求

（一）招聘条件

1.具有中华人民共和国国籍；

2.统一招聘要求年龄在30周岁以下（1990年1月1日以后出生），博士适当放宽；

3.拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导，具有良好的品行和职业道德；

4.具有符合岗位要求的工作能力；

5.具有正常履行职责的身体条件；

6.具备岗位所需要的其他资格条件。

（二）限制性规定

1.因犯罪受过刑事处罚、被开除公职的人员、法律法规规定不得招聘为银行工作人员的其他情形人员，不得报考；

2.应聘人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位。

（三）岗位要求

2020年秦皇岛银行春季公开招聘岗位要求详见附件《秦皇岛银行2020年春季线上招聘工作人员条件表》《秦皇岛银行2020年春季线下招聘工作人员条件表》。

五、招聘程序

（一）发布公告。在秦皇岛市人力资源和社会保障局网站（www.qhdrsj.gov.cn）、秦皇岛银行官网（www.qhdbank.cn）、秦皇岛银行微信公众号以及各大院校招聘网发布公告。

（二）报名。采取网络报名方式。

1.报名时间：

秦皇岛银行2020年春季线上招聘报名截止时间：自公告发布之日起至2020年4月10日。

秦皇岛银行2020年春季线下招聘报名截止时间：自公告发布之日起至2020年4月24日。

2.报名要求：应聘者请登录网申系统（http://z2u.tv/0HtAIm），进行注册并在线填写个人简历，完成岗位申请。每位应聘者只能申报一个岗位，标注是否服从调剂。线上招聘和线下招聘均不接受现场、邮件、传真等方式进行报名。

（三）资格审查。依据招聘岗位设置的条件以及个人简历描述情况进行资格审查。应聘人员应如实提交有关信息和材料，凡本人填写信息不真实、不完整或填写错误的，责任自负；弄虚作假的，一经查实即取消考试资格或聘用资格。报名与考试时使用的身份证件必须一致。资格审查结果由招聘公司进行电话、邮件或短信通知，请应聘者保持报名预留电话的畅通，以便及时接收信息。

（四）考试。

线上招聘采用在线笔试、在线测评、视频面试形式进行。具体时间以招聘公司通知为准。

1.在线笔试。在线笔试内容为综合能力测试。考试不指定考试辅导用书。随机抽取题库，启用考前拍照、视频监控、随机抓拍、试题乱序、随机抽取、屏幕水印、禁止复制、离屏警示等一系列防作弊手段进行考试。在线笔试实行百分制，最低合格分数线为60分。笔试成绩于笔试结束次日前在秦皇岛银行官网（www.qhdbank.cn）发布（只发布达到合格分数线以上应聘者成绩）。笔试成绩达到最低合格分数线的，按照各岗位面试比例进入面试，末位笔试成绩并列的一并进入面试；最低合格分数线以上人数未达到面试比例的，以最低合格分数线以上实际人数为准进入面试。

2.在线测评。由招聘公司负责对进入面试环节人选进行在线测评，测评结果作为面试参考，不纳入总成绩。

3.资格复审。面试前，由招聘公司对参加面试人员进行资格复审。经复审，不符合报名条件的，取消面试人选资格。在笔试成绩最低合格分数线以上，报考同一岗位的人员中，从高分到低分依次递补。

4.视频面试。视频面试采取半结构化面试方式进行。应聘人员进行自我介绍，并回答评审组有关提问。面试最低合格分数线60分，低于60分，不再进行总成绩合成。

5.总成绩合成。按在线笔试成绩、视频面试成绩两部分计算总成绩，满分100分，最低分数线为60分。总成绩的计算方法为：在线笔试、视频面试成绩分别占30%、70%，均按百分制进行折算，计算成绩时，保留小数点后两位。根据总成绩从高到低顺序依次确定拟录人选，末位出现并列时，全部录取。

线下招聘采取现场笔试、在线测评、现场面试形式进行。具体时间以招聘公司通知为准。

1.现场笔试。笔试采取闭卷的方式，笔试内容为综合能力测试。考试不指定考试辅导用书。笔试实行百分制，最低合格分数线为60分。笔试成绩于笔试结束次日前在秦皇岛银行官网（www.qhdbank.cn）发布（只发布达到合格分数线以上应聘者成绩）。笔试成绩达到最低合格分数线的，按照各岗位面试比例进入面试，末位笔试成绩并列的一并进入面试；最低合格分数线以上人数未达到面试比例的，以最低合格分数线以上实际人数为准进入面试。

2.在线测试。由招聘公司负责对进入面试环节人选进行在线测评，测评结果作为面试参考，不纳入总成绩。

3.资格复审。面试前，由招聘公司对参加面试人员进行资格复审。经复审不符合报名条件的，取消面试人选资格。在笔试成绩最低合格分数线以上，报考同一岗位的人员中，从高分到低分依次递补。

4.现场面试。面试采取结构化面试方式进行。应聘人员进行自我介绍，并回答评审组有关提问。面试最低合格分数线60分，面试成绩低于60分，不再进行总成绩合成。

5.总成绩合成。按现场笔试成绩、现场面试成绩两部分计算总成绩，满分100分，最低分数线为60分。总成绩的计算方法为：现场笔试、现场面试成绩分别占30%、70%，均按百分制折算，计算成绩时，保留小数点后两位。根据总成绩从高到低顺序依次确定拟录人选，末位出现并列时，全部录取。

（五）拟聘人选确定、公示。面试全部结束后的次日在秦皇岛市人力资源和社会保障局网站（www.qhdrsj.gov.cn）、秦皇岛银行官网（www.qhdbank.cn）对拟聘人选名单进行公示，公示期为七天。

（六）签订三方协议。对公示期满无异议的，或有反映问题但经核实不影响聘用的，秦皇岛银行与应届毕业生签订三方协议，并通过信函、传真、网络等方式为毕业生办理就业协议签订、报到手续。未在规定时间办理相关手续的，均视为自动放弃招聘资格。

（七）体检。根据拟聘人员名单范围内且确认入职的，确定参加体检人选。体检参照公务员录用体检标准执行。

（八）考察。体检合格的，对选定人员思想政治素质、遵纪守法情况、现实表现等进行考察，并要求提供个人征信报告。考察不合格的，取消拟聘人选资格。

（九）聘用。

1.拟聘人选取得相关毕业证书后，将统一参加秦皇岛银行组织的集中培训。

2.集中培训合格人员签订劳动合同，聘为合同制员工。被聘用人员按相关规定实行试用期，试用期一并计算在聘用合同期限内。试用期满，考核合格的，予以正式聘用；不合格的，予以取消聘用。

六、其他事项

（一）应聘人员出现未在规定时间内按要求参加考试、体检、培训、办理聘用手续等情况的，均视为自动放弃招聘资格。

（二）招聘期间，具体日程安排可根据实际情况进行调整。

（三）本公告由秦皇岛银行负责解释。

报名网址：秦皇岛银行2020年春季招聘网申入口（http://z2u.tv/0HtAIm）

政策咨询电话：

招聘公司 13522449854

秦皇岛银行人力资源部 0335-5902573

监督举报电话：

秦皇岛市纪委监委驻秦皇岛银行纪检监察组 0335-5317569

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https://www.qhdbank.cn/qhdbank/job/campus/966.html

关于为磁县公安局招聘警务辅助人员的公告

根据磁县公安局警务辅助人员招聘计划、岗位空缺情况和实际工作需要，经县政府批准，决定委托北京鸿风人力资源管理有限公司邯郸分公司面向社会公开招聘劳务派遣警务辅助人员36名。现将有关事项公告如下：

一、招聘原则

公开、平等、竞争、择优。

二、招聘岗位及数量

本次共招聘警务辅助人员36名（男性），其中治安管理员16名，治砂治矿巡逻辅警20名。

三、招聘对象及条件

（一）治安管理员岗位招聘对象及条件：

1、具有磁县户籍一年以上的中华人民共和国公民，年龄在20周岁至35周岁之间（1985年3月31日之后出生至2000年4月1日之前出生）；

2、具备国家承认的大学专科及以上学历，中国人民解放军、中国人民武装警察部队符合条件的退役士兵学历可以放宽到高中；

3、身高170cm以上，有正常履行职责的身体条件；

4、新闻编辑、汉语言文学、平面设计专业或有过相关工作经验者优先；

5、拥护党的路线、方针和政策，遵纪守法，品行端正。

6、其他条件：双眼矫正视力达到5.0。

（二）治砂治矿巡逻辅警岗位招聘对象及条件

1、具有磁县户籍一年以上的中华人民共和国公民，年龄在18周岁至28周岁之间（1992年3月31日之后出生至2002年4月1日之前出生）；

2、具备国家承认的高中（或中专）及以上学历；

3、身高170cm以上，有正常履行职责的身体条件；

4、具有特殊才能、技能者，或优秀的退役士兵报名可适当放宽至30周岁以下；

5、拥护党的路线、方针和政策，遵纪守法，品行端正。

6、其他条件：双眼矫正视力达到5.0。

四、招聘程序、流程及时间安排

（一） 发布招聘简章

3月11日-3月17日在磁县电视台、磁县人民政府网、北京鸿风人资官网（http://www.bjhfrz.com）等渠道发布招聘简章。

（二）报名

1.报名时间：3月18日-3月24日，逾期不再受理。

缴费时间：3月18日-3月24日。报名审核通过后，在规定时间内进行网上缴费。缴费通道准时开启关闭，请考生注意缴费时间。逾期不再受理。报名缴费只能通过“支付宝”支付，报名费每人100元。缴费成功后，考生因个人原因不予退费，请考生及时开通网上支付功能。

2.报名方式：报名采取网上报名，考生用电脑下载360浏览器登录报名网址：http://recruit.bjhfrz.com。每人限报一个岗位，报名者要对本人提交的所有信息真实性负责。已与磁县公安局签订合同的警务辅助人员不得报考。

3.网上报名注意事项：考生开始报名前，须完全了解本次的招聘简章和拟报考职位条件，认真阅读《用户注册协议》，然后按步骤进行具体操作。

（1）网上报名实行严格的自律机制。报考人员必须对提交审核的报名信息的真实性负责；在资格复审时，凡发现网上填报的信息与事实不符的，取消资格。

（2）网上报名须在首页完成用户注册，已注册用户直接点击登陆，仔细阅读《会员注册协议》点击同意，输入用户名、密码、身份证号、手机号验证，进入会员中心后点击→我要报名，选择相应考试→点击职位名报名，进行填表、电子版资料上传和提交审核，用户名是登录报名系统的唯一标识，密码可修改，二者均务必牢记并保管好。

（3）按照要求规范填写或选择表项，上传的电子照片要符合要求。报考信息通过审核后才能进行缴费操作，缴费成功即完成报名。上传资料为：身份证、户口本本人页、毕业证、学位证（本科及以上学历需提供）原件拍照上传、《考生承诺书》打印或手写（签字部分必须手写）本人签字后拍照上传、1寸蓝底免冠照片，退伍兵提供退伍证照片。

（4）考生“提交审核”后信息将被锁定，在未反馈审核结果前不能修改。一般情况下，审核员24小时内会回复审核结果。“审核未通过”的，可根据提示的原因，修改信息并重新提交审核；“审核通过”的，将不能再修改，可直接进入缴费程序。请考生尽量不要选择最后时刻报名，以免因报考条件不符或填报信息不完整等原因“审核未通过”而错失机会。

（5）考生务必牢记：报名、缴费、考试等重要时间信息，凡是在规定时间未完成相关操作的，将被视为自动放弃。同时，报名和考试期间务必保管好个人的证件和信息，因个人原因造成丢失、被他人盗用和信息被恶意篡改而影响报名和考试的，责任自负。

（6）报名咨询。报考者需要咨询的，请按照咨询电话进行联系。由于报名和咨询较多，特别提示：本次招聘的简章、报名方法、程序、有关要求等，已在本公告尽可能详细写明，请认真阅读，在确有本公告未尽的疑问时再电话咨询，以提高广大考生的咨询效率。

（三）考试

本次考试分为笔试、体能测试、面试三个环节。具体考试方式、时间、地点根据疫情防控要求另行通知。

1、笔试：笔试内容为：公共基础知识、法律法规。满分100分，笔试成绩占总成绩50%。从高分到低分的顺序进入笔试人数与拟聘岗位人数不高于3：1的比例确定，比例内出现并列一同进入体能测试环节。

2、体能测试：主要测试报考人员的身体素质是否符合工作需要。体能测试项目共四项，每项25分，满分100分。测评项目为10米×4往返跑、立定跳远、1000米、引体向上。评分参照《河北省公安机关人民警察体育锻炼达标标准》。体能素质测评成绩占总成绩15%(计算至小数点后两位)。笔试成绩×50% 体能测试成绩×15%，从高分到低分的顺序进入面试人数与拟聘岗位人数不高于2：1的比例确定，比例内出现并列一同进入面试环节。

3、面试：面试采取结构化方式进行，由专业人员现场打分，满分100分。面试主要内容包括：逻辑思维、快速反应、语言表达能力等。面试成绩占总成绩35%(计算至小数点后两位)。

4、综合成绩：综合考试成绩=笔试成绩×50% 体测成绩×15% 面试成绩×35%。根据招聘计划和考生综合成绩由高分到低分依次按1:1的比例确定体检和政审名单。比例内末位考生综合成绩如出现并列，按笔试成绩较高者进入体检、政审环节。

（四）体检

根据招聘计划和考生综合成绩，按1：1的比例确定体检考生名单。体检时间、地点另行通知。体检标准参照人社部、卫生部、国家公务员局《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》（人社局发[2012]65号）。对因体检不合格的，取消招聘资格，缺额不递补。体检合格的考生确定为考察对象。

此次招聘体检由鸿风人资组织，体检费自理，对体检结论有疑问者，在体检结论公告后的第二天考生本人可以申请复检，否则视为放弃复检，复检只进行一次。申请复检考生体检结果以复检结论为准。

（五）政审考察

将体检合格的人员确定为政审对象，政审考察由北京鸿风人资、磁县公安局和人社局三家联合组织，参照录用人民警察政审规定执行，对政审考察不合格的，取消应聘资格，缺额不递补。

（六）公示

政审合格人员名单在磁县电视台、磁县人民政府网及鸿风人资官网公示，公示期为7天。同时公布举报电话，接受社会监督。对举报反映的问题，经用人单位查证属实的取消资格，不进行递补。

对公示无异议人员，确定为拟聘用人员。聘用人员应在规定的时间内报到，未按时报到，或无正当理由逾期不上班者，视为自动放弃。

五、聘用及待遇

拟聘人员与北京鸿风人力资源管理有限公司邯郸分公司签订劳动合同并派遣到警务辅助岗位工作。合同期限为三年，试用期三个月。工资待遇按全县最低工资标准的1.2倍确定，并随全县最低工资标准调整而调整，缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、意外伤害保险金，所需费用由同级财政予以保障。合同期满后自动解除，经年度和期满考核合格者继续续签劳动合同，考核不合格的予以辞退。

聘用期间，如遇政策性清退，则按照上级有关规定执行。

六、纪律与监督

公开招聘工作坚持“公平、平等、竞争、择优”的原则，严肃纪律，秉公办事，严禁弄虚作假，徇私舞弊，全程接受纪检监察部门和社会监督。

七、其他事项

未尽事宜由本次招聘领导小组研究决定。

咨询电话：0310-8061770（鸿风人资）

15100469298 （鸿风人资）

15632496836 （鸿风人资）

0310-2322270(磁县公安局)

监督电话：0310-2322161（磁县纪委监委）

0310-2310138 (磁县人社局)

在招聘过程中，本公告涉及的内容、时间等如有变更，请考生随时关注磁县电视台、磁县人民政府网、北京鸿风人资官网查看相关信息。

凡考生未在规定时间内按要求参加考试、体检、政审、办理聘用手续等情况的，均视为自动放弃招聘资格。资格审核贯穿招聘工作全过程，在任何环节，发现考生不符合招聘条件的，对伪造、假冒各种证件，弄虚作假的，一经查实，取消其应聘资格，问题严重的要追究责任。

请考生在招录期间保持手机、电子邮箱等设备畅通；因个人原因影响报考的，后果自负。

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http://www.cixian.gov.cn/index.php?m=content&c=index&a=show&catid=22&id=8549

关于公开招聘邯郸市肥乡区民政局劳务派遣工作人员的公告

因工作需要，经区政府研究同意，受肥乡区人力资源和社会保障局委托，现由邯郸品盛人力资源服务有限公司负责面向社会公开招聘邯郸市肥乡区民政局劳务派遣工作人员事宜，具体公告如下:

一、招聘计划

招聘人员数量：14名；岗位：社会救助经办专职人员。

二、招聘范围

具有邯郸市籍户口，全日制中专（含）以上学历，年龄在35周岁以下。具有民政工作经历或目前在民政战线工作的人员，同等条件下优先录用。

三、招聘条件

(一)应聘人员应具备以下基本条件

1.拥护中国共产党的领导，具有良好的政治素质；

2.遵纪守法，品行端正；

3.作风踏实，吃苦耐劳，组织纪律观念强；

4.身体健康。

四、报名办法

（一）发布公告

2020年3月11日至3月13日在肥乡区政府公众信息网等媒体公开发布招聘公告。

（二）报名时间和方法

1.报名时间：自2020年3月14日至2020年3月16日止。本次报名采用网上报名；

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咨询电话：0310-7649559 13931061850

（三）报名材料及资格审查

1.报名所需材料：有效二代身份证，户口簿本人页（不含户籍证明），毕业证，教育部学籍在线验证报告等相关材料扫描件；

2.资格审查通过后符合报名条件人员填写《公开招聘报名登记表》（微信群里自行下载打印），并缴纳报名考务费100元；

3.招聘过程中弄虚作假骗取招聘资格被发现或被举报查实的随时取消招聘资格。

五、招聘办法

招聘工作通过报名资格审查、笔试、面试、体检、考察、公示等程序，择优确定聘用人员，本次招聘不举办任何形式的培训班。

（一）笔试

笔试满分100分，占总成绩的40%，时间90分钟。

1.笔试内容：公共基础知识、相关专业知识及时事政治等；

2.笔试方式:采取闭卷方式进行；

3.考试时间地点:另行通知。

依据笔试成绩和招聘计划按不高于1：2的比例确定参加面试人选，当出现被确定为面试人选后不参加面试的情况，不再递补，不核减招聘指标，不影响拟聘用人员的确定，规定比例内笔试成绩最后一名出现并列时一同进入面试。

（二）面试

面试满分100分，占总成绩的60%。合格线为60分,面试达不到合格线的考生，不得进入此后体检等招录程序。

1.组织至少不低于5名专家担任评委，采取现场问答形式。（主要测评仪表举止、个人综合素质和语言表达能力，应变能力和处理具体问题能力等)；

2.面试办法:应聘者现场抽签决定面试顺序和内容，专家现场打分，当场公布考生本人面试成绩；

3.面试时间地点：另行通知。

依据笔试成绩×40%加面试成绩×60%之和的总成绩，从高分到低分按1：1的比例确定参加体检人员。总成绩最后一名出现并列时，具有民政工作经历或目前在民政战线工作的人员进入体检，此条件相同时按笔试成绩较高者进入体检，笔试成绩也相同的按出生年月较晚的进入体检。

(三)体检

1.体检参照《河北省国家公务员录用体检标准》进行；

2.体检不合格的取消招聘资格，依据报考岗位总成绩依次递补；

3.体检时间地点、体检具体要求及注意事项另行通知。

(四)考察

体检合格者对其进行组织考察，重点考察其现实综合表现和学籍档案。考察不合格或经确认自动放弃资格出现空缺时由肥乡区人力资源和社会保障局牵头按照规定程序递补。

(五)公示

考察结束后，对拟聘用人员在肥乡区政府公众信息网公示。公示期间自觉接受群众监督,公示有异议并查实的，直接取消招聘资格。

六、聘用及待遇

本次招聘由邯郸品盛人力资源服务有限公司具体负责组织实施，实行劳务派遣制，由邯郸品盛人力资源服务有限公司与聘用人员签订聘用合同后派遣至邯郸市肥乡区民政局工作。聘用人员每人每月工资1680元（含个人缴纳四险部分），工资随肥乡区最低工资标准上浮并于次年增加，并缴纳四险，所需经费由区财政列支。

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http://www.fxq.gov.cn/web/info?id=47361&colSym=TZTG

国家统计局唐山调查队现面向社会公开招聘劳务派遣制工作人员公告

因工作需要，国家统计局唐山调查队委托唐山市人才派遣中心现面向社会公开招聘劳务派遣制工作人员3名，现将有关事项公告如下。

一、招聘岗位

统计调查辅助工作人员，享有双休日及国家法定节假日，工作地点在唐山市政府院内。

二、招聘条件

1.专科以上学历，不限专业，能熟练操作计算机及办公软件。

2.要求为男性，年龄在18周岁及以上、35周岁及以下。

三、工资待遇

被聘用人员实发工资（到手工资）为每人每月1800元，缴纳养老、工伤、失业、医疗、生育保险，不享受取暖补贴和其他福利待遇。被聘用人员与唐山市人才派遣中心签订劳动合同，派驻国家统计局唐山调查队工作，劳动合同两年一签，试用期2个月，试用期考核不合格的解除聘用关系。

四、报名

采取网上报名的方式，应聘人员请将个人简历投递至邮箱447010526@qq.com。

面试时间另行通知。

联系电话：0315-2846144。

详情登录

https://mp.weixin.qq.com/s/hzgKrPX9ynkAjf31nAIhiQ

邢台嘉时人力资源服务有限公司关于为市纪委监委招聘专职接话员公告

一、招聘原则

按照公开、平等、竞争、择优的原则组织招聘。

二、招聘数量及职位

此次公开招聘4名劳务派遣人员，从事专职接话员岗位工作。

三、招聘条件

1.具有邢台市辖区户籍，中共党员。

2.拥护《中华人民共和国宪法》，遵守国家法律、法规，品行端正，忠于职守，勤勉尽责，坚决服从组织安排，服务和执行上级依法依规作出的决定和命令，具有良好品行，严守保密纪律。

3.18周岁以上、35周岁以下（1985年4月1日至2002年3月30日期间出生）。

4.具有全日制专科以上文化程度。

5.身体健康，性格平和，体貌端庄，无残疾、无重听，普通话标准，口齿清楚，具有较好的沟通能力和一定的文字综合能力。

6.能够熟练操作计算机等现代办公设备，经过培训熟悉纪检监察工作和信访举报业务流程，了解党和国家机关及其他部门的主要工作职责。

7.本公告所涉及的年龄计算时间，统一截止到2020年4月1日止。

四、招聘程序

(一)报名和资格审查

1.报名地址：疫情期间，此次报名为邮箱投递方式报名。

2.报名日期：3月16日 —3月20日

3.考生需在邢台人才网(http://www.xtrcw.com/)发布公告中自行下载打印《报名表》和《家庭成员及重要社会关系信息表》，按要求填写（电子版照片传到照片位置），通过邮箱投递（xtjsrlzy@163.com）的方式报名，以实际接收报名邮件为准，不接受其他报名方式。

4.需上传材料：

(1)近期免冠小二寸蓝底照片电子版；

(2)户口本、身份证原件扫描件（或照片）上传;

(3)全日制大专及以上学历证书扫描上传，附学信网认证证明扫描或照片上传；

(4)本人填写的《报名表》和《家庭成员及重要社会关系信息表》（按要求亲笔写一份扫描或照片上传，同时电子版一份上传）；

(5)村（居）委会或单位出具的无参加任何敌对组织、暴力恐怖组织、邪教组织历史，无非法上访行为，无报复社会的表现、倾向和记录的证明材料（扫描或照片上传）。

将以上报名材料压缩后上传至报名邮箱：xtjsrlzy@163.com

5.资格审查。资格审查贯穿于招聘工作全过程，凡发现报考人员与拟聘用岗位所要求条件不符或提供虚假材料的，一律取消考试、聘用资格，报考人员承担由此产生的一切后果；

6.本次招聘所有考试不指定辅导用书，不举办、也不委托任何单位举办任何形式的培训班，严格执行公开考试的有关规定。

（二）笔试

考试时间：视疫情情况，在邢台人才网、邢台纪检监察网站和邢台纪检监察微信公众号公布考试地点。考生笔试时须携带《报名表》和二代身份证, 以及上述需上传材料的原件。

笔试内容为公共基础知识、时事政治等,笔试成绩满分100分。笔试缺考或作弊的,不得入围。

按考生笔试成绩排名,依分数高低按不高于1: 3比例进入面试,末位笔试成绩出现并列的均进入面试。

（三）面试

1.面试时间及面试地点：笔试通过人员，通知参加面试，地点、时间以通知为准。

2.面试内容：面试采取结构化面试形式，不指定复习范围和教材，主要测评考生的工作适应能力、应变与自我控制能力、语言表达等，面试成绩满分100分。

3.合成成绩=笔试成绩×60% 面试成绩×40%

4.公布成绩：面试结束第二天在邢台人才网、邢台纪检监察网、邢台纪检监察微信公众号上公布成绩、进入体检人员名单及注意事项等。

（四）体检

1.体检时间：另行通知。

2.根据面试成绩排名，按照招聘职位1:1比例确定体检人员名单。

3.体检费用由考生自行负担。

（五）政审

体检结束后，对体检合格人选进行政审。

（六）聘用

1.体检、政审合格人选经研究审批同意，在邢台人才网、邢台纪检监察网、邢台纪检监察微信公众号公示7天。

2.公示期满无异议的，被聘用人员在接到通知3天内，到指定地点报到并签订劳务派遣合同，逾期未报到者，视为自动放弃聘用资格。

3.邢台嘉时人力资源服务有限公司与拟聘用人员签订劳动派遣合同，明确双方权利和义务，由邢台嘉时人力资源服务有限公司派遣到邢台市纪委监委专职接话员岗位工作，由市纪委监委负责管理使用。

4.被聘用的专职接话人员试用期3个月，在试用期内接受岗前培训与试用期考核，试用期满且经考核合格者，继续使用。培训或试用期考核不合格者，由邢台嘉时人力资源服务有限公司与本人解除劳务派遣合同。

5.在招聘人员不足情况下，启动储备机制，因名额有限未进入下一环节的考生，保留考试成绩一年，进入储备库，遇有报考职位空缺时，可以按高分到低分直接进入下一环节。

五、工资福利待遇

按规定享受基本养老、医疗、失业、工伤、生育保险等待遇。月工资为邢台市最低工资标准1.4倍，即：2506元(含个人应缴纳社会保险费用)。

六、纪律与监督

凡在规定时间内，未按照有关通知要求参加笔试、面试、体检、报到的，均视为自动放弃招聘资格。招聘实行诚信原则，即报考者要对自己所提交信息的真实性负责，凡发现弄虚作假和违反考试、聘用纪律的，一律取消考试或聘用资格。招聘工作在市纪委、组织部、人社局的指导下进行，接受社会各界的广泛监督。

笔试成绩、面试成绩、体检人员名单等相关信息全部在邢台人才网、邢台纪检监察网站和邢台纪检监察微信公众号发布，请广大考生关注并及时查看信息。

报名咨询电话：

0319-3816128

监督电话：

0319-3699896 39699101(市纪委)

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