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二手人力资源自考本科教材_人力资源二手单

二手人力资源自考本科教材_人力资源二手单

好久不见了,今天我想和大家探讨一下关于“二手人力资源自考本科教材”的话题。如果你对这个领域还不太了解,那么这篇文章就是为你准备的,让我们一看看吧。

文章目录列表:

1.山东自考人力资源教材,自考人力资源本科一共多少门?
2.自考本科行政管理学用什么教材(
3.自考人力资源管理本科有哪些课程
4.人力资源本科自考课程有哪些?

二手人力资源自考本科教材_人力资源二手单(图1)

山东自考人力资源教材,自考人力资源本科一共多少门?

今天教务老师给大家收集整理了山东自考人力资源教材,自考人力资源本科一共多少门的相关问题解答,还有免费的自考历年真题及自考复习重点资料下载哦,以下是全国我们为自考生们整理的一些回答,希望对你考试有帮助!

谁能提供点山东省自考 人力资源管理专业 所用的辅导书或者真题 或者笔记 讲义 总之什么都行序号课程代码课程名称学分是否全国统考是否全国统编教材教材名称教材主编出版社出版时间

专业代码:B020218

主考院校:青岛大学、山东轻工学院

课程设置及学分:本专业共设置13门课程和毕业论文

1、毛泽东思想概论

2、马克思主义政治经济学原理

3、英语

4、管理系统中计算机应用、管理系统中计算机应用

5、基础会计学

6、经济学

7、管理学原理

8、公共关系学

9、劳动关系与劳动法

10、人员素质测评理论与方法

11、薪酬管理

12、工作分析

13、人力资源开发与管理

这些科目书都是一样的我也在考着呢

山东人力资源管理专业自考本科段考试科目山东自考人力资源管理(独立本科段)考试计划

专业代码:B020218 主考院校:青岛大学 山东轻工业学院 序号 课程代码 课程名称 学分 备注 1 00015 英语 142 00041 基础会计学 53 00051 管理系统中计算机应用 34 00052 管理系统中计算机应用 15 00054 管理学原理 66 00182 公共关系学 47 00800 经济学 58 03708 中国近现代史纲要 29 03709 马克思主义基本原理概论 410 06089 劳动关系与劳动法 611 06090 人员素质测评理论与方法 612 06091 薪酬管理 613 06092 工作分析 414 06093 人力资源开发与管理 615 06999 毕业论文 6

学友可以通过山东省教育招生考试院自考信息专栏或华夏大地教育网自考资讯。

自考人力资源政策与法规2014年的教材与往年有变化?自考人力资源没什么变化

自考本科行政管理学用什么教材(

行政管理(专科)

课程代码 课程名称 教材名称 出版社 版本 作者

00001 马克思主义哲学原理 马克思主义哲学原理 经济科学出版社 1999年版 赵家祥

00002 邓小平理论概论 邓小平理论概论 中国财政经济出版社 1999年版 钱淦荣

00003 法律基础与思想道德修养 法律基础与思想道德修养 高等教育出版社 2000年版 巩献田

00010 大学语文(专) 大学语文(专科) 华东师范大学出版社 1999年版 徐中玉

00012 英语(一) 大学英语自学教程(上册) 高等教育出版社 1999年版 高 远

00040 法学概论 法学概论 武汉大学出版社 2005年版 吴祖谋

00107 现代管理学 现代管理学 高等教育出版社 2000年版 刘熙瑞 张康之

00147 人力资源管理(一) 人力资源管理 高等教育出版社 2004年版 孙建敏

00163 管理心理学 管理心理学 高等教育出版社 2001年版 孔祥勇

00182 公共关系学 公共关系学 高等教育出版社 2000年版 廖为建

00277 行政管理学 行政管理学 高等教育出版社 2005年版 胡象明

00292 市政学 市政学 高等教育出版社 2000年版 张永桃

00312 政治学概论 政治学概论 高等教育出版社 1999年版 王惠岩

00341 公文写作与处理 公文写作与处理 辽宁教育出版社 2004年版 饶士奇

03350 社会研究方法 社会研究方法 高等教育出版社 2004年版 关信平

10018 计算机应用基础 计算机应用基础 人民邮电出版社 2004年版 赵鸿德 张 喆 王鲁滨

行政管理学(独立本科段)

课程代码 课程名称 教材名称 出版社 版本 作者

00004 毛泽东思想概论 毛泽东思想概论 武汉大学出版社 1999年版 罗正楷

00005 马克思主义政治经济学原理 马克思主义政治经济学原理 武汉大学出版社 1999年版 卫兴华

00015 英语(二) 大学英语自学教程(上、下册) 高等教育出版社 1998年版 高 远

00016 日语(二) 日语入门(上) (下) 旅游教育出版社 2005年版上2006年版下 李翠霞

00017 俄语(二) 新编大学俄语基础教程(1-3册) 高等教育出版社 1998年版 应云天

00024 普通逻辑 普通逻辑原理 高等教育出版社 2000年版 吴家国

00034 社会学概论 社会学概论 高等教育出版社 2003年版 刘豪兴

00040 法学概论 法学概论 武汉大学出版社 2005年版 吴祖谋

00107 现代管理学 现代管理学 高等教育出版社 2000年版 刘熙瑞 张康之

00277 行政管理学 行政管理学 高等教育出版社 2005年版 胡象明

00312 政治学概论 政治学概论 高等教育出版社 1999年版 王惠岩

00315 当代中国政治制度 当代中国政治制度 高等教育出版社 2000年版 包玉娥

00316 西方政治制度 西方政治制度 高等教育出版社 2000年版 曹沛霖

00317 国家公务员制度 国家公务员制度 高等教育出版社 1999年版 徐理明

00318 公共政策 公共政策 高等教育出版社 2000年版 宁 骚

00319 行政组织理论 行政组织理论 高等教育出版社 2000年版 傅明贤

00320 领导科学 领导科学 高等教育出版社 2000年版 黄 强

00322 中国行政史 中国行政史 高等教育出版社 1999年版 虞崇胜

00323 西方行政学说史 西方行政学说史 高等教育出版社 2001年版 竺乾威

00341 公文写作与处理 公文写作与处理 辽宁教育出版社 2004年版 饶士奇

00923 行政法与行政诉讼法(一) 行政法与行政诉讼法 高等教育出版社 2002

自考人力资源管理本科有哪些课程

人力资源管理本科的课程有管理学、微观经济学、宏观经济学、管理信息系统,统计学、会计学、财务管理、市场营销、西方经济学、经济法、人力资源管理、组织行为学、劳动经济学。

人力资源管理专业培养具备管理、经济、法律及人力资源管理等方面的知识和能力,能在事业单位及政府部门从事人力资源管理以及教学、科研方面工作的工商管理学科专门人才。

扩展资料:

人力资源管理专业的知识能力:

1、掌握管理学、经济学及人力资源管理的基本理论、基本知识;

2、掌握人力资源管理的定性、定量分析方法;

3、具有较强的语言与文字表达、人际沟通、组织协调及领导的基本能力;

4、熟悉与人力资源管理有关的方针、政策及法规;

5、了解本学科理论前沿与发展动态;

6、掌握文献检索、资料查询的基本方法,具有一定科学研究和实际工作能力。

百度百科—人力资源管理专业

人力资源本科自考课程有哪些?

人力资源本科自考课程有哪些?

英语(二)、管理学原理、公共关系学、管理思想史、劳动关系与劳动法、人力资源开发与管理、人员素质测评理论与方法。:中国近现代史纲要、基础会计学、管理系统中计算机应用、工作分析、经济学、薪酬管理、社会学概论、行政管理学、毕业考核(或论文综合实践实验实习等)。

自考本科人力资源管理难吗?

不会很难,自考本科人力资源管理不考高等数学,考的内容都是比较基础的知识,减轻了考生的学习难度和毕业难度,只要按照自考本科考试大纲内容去复习,是比较容易通过的。

自考本科人力资源管理难度算较小,没有高数的影响,根据自考大纲和教材出题的,一般考生只要在考前进行周密的复习计划安排或者进行针对性地学习,通过考试是非常轻松的。自考本科人力资源管理专业属于专业性较强的专业,主要学习管理学、经济学及人力资源管理方面的基本理论和基础知识,主要目的在于培养具备管理、经济、法律、及人力资源管理方面的知识与能力的高级专门人才。

人力资源专业就业方向:

1、HR。现在人力资源行业日渐火爆,人力资源管理师资格证书也就自然而然需求量大升,而人力资源这个行业在中国的起步较晚,很多地方还有待改善和提高,手上有人力资源资格证书就像是拥有了进入这个行业的钥匙。

所以人力资源是一个很热的专业,就业前景很好,而且大企业都需要,将来发展成熟。所有的企业都讲不可或缺。所以建议你可以去考人力资源管理师资格证书。

2、考取事业单位,这样的单位对于人力资源管理专业的人员需求也是非常多的,或者是一些国企单位,同样需要这样的岗位。

3、去猎头公司。是外部招募渠道的一种。为组织搜寻高层管理人才和关键技术岗位人才的招募服务的组织。由招募组织支付搜寻和推荐候选人所需的相应的佣金。优点是能够提供专业性、针对性的服务,保密性高,节约时间。

自考/成考有疑问、不知道如何总结自考/成考考点内容、不清楚自考/成考报名当地政策,点击底部咨询官网,免费领取复习资料

好了,关于“二手人力资源自考本科教材”的话题就到这里了。希望大家通过我的介绍对“二手人力资源自考本科教材”有更全面、深入的认识,并且能够在今后的实践中更好地运用所学知识。

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标签: 自考

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